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我们正处在组织管理变革的又一个分水岭

我们正处在组织管理变革的又一个分水岭

科技的发展,不仅改变着生产方式,触发了组织形式的变革,同时也在改变组织对人的“定义”以及对应的人员管理方式。“所有这些变化的背后,都来自于科技的推动和支持。如今,又一个时代的分水岭已经来临。”“HRA秘书长栗庆森在接受至顶网记者采访时这样说。

IBM助力首都机场开启HR智慧管理新时代

近日,IBM和首都机场联合宣布,由IBM为首都机场开发建设的智慧人力资源信息系统已正式上线并投入使用。

首都机场:三年,打造一个智慧人力资源管理平台

首都机场:三年,打造一个智慧人力资源管理平台

据介绍,在与IBM携手下,从2015年9月至今,首都机场的人力资源信息系统建设已完成了三期。目前存储的数据达到126万条,除了2万余条的人员基础数据,其中还包括了10万余条的薪酬数据,2万余条的员工服务申请数据,及29万余条的组织数据等等。

数据人才的崛起

数据大国不等于数据强国。数据强国最重要的标志不是数据拥有量,而是使数据产生价值的处理和分析能力。

网易七鱼首曝企业内部共享服务智能化解决方案,剑指人力资源新模式

11月10日,2017年中国eHR巅峰年会在深圳隆重举行。网易eHR高级顾问、网易七鱼副总经理杨威先生应邀出席,并向到场千余名来宾首次展示七鱼针对企业内部服务的重量级产品——企业内部共享服务智能化解决方案。

辞职!惠特曼辞去惠普公司董事会主席一职

辞职!惠特曼辞去惠普公司董事会主席一职

梅格·惠特曼(Meg Whitman)辞去惠普公司董事会主席一职,就此切掉了与惠普公司的最后联系。

2017-07-27 14:16:13

因聚而生 | 华为江苏人才联盟成功发布

华为中国ICT生态之行2017-南京站于5月11日在金陵饭店拉开帷幕。下午,在华为人才联盟高峰论坛中,现场10多所江苏高校、以及三家华为授权培训合作伙伴(以下简称HALP)协办单位,共同发布“华为江苏人才联盟”,共助江苏区域ICT人才生态圈的健康发展。

2017-05-17 18:37:10

如何应对IT人才短缺现状?你需要搞好IT - HR关系

作为University of Alabama at Birmingham的副总和CIO,Curt Carver正用一套显著的雇佣策略来处理IT人才短缺的情况。 他已经开始跟人力资源展开策略性合作,形成了独特的合伙人模式,引入更年轻的或非传统的IT人才。

2017-02-07 10:09:46


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